सूचना ! सूचना !! सूचना !!!

उपरोक्त सम्बन्धमा राष्ट्रिय अपाङ्ग महासंघ नेपालको मिति २०८१/०८/०८ मा संघीय कार्यसमितिको बैठकबाट २२औ वार्षिक साधारण सभा काठमाण्डौंमा सम्पन्न गर्ने निर्णय भएको सबैमा जानकारीका लागि अनुरोध छ । २२औं वार्षिक साधारण सभाको लागि २०८० चैत्र मसान्त भित्र गर्ने गरी संघीय कार्य समितिको मिति २०८०/०९/१४ र १५ मा निर्णय भएकोमा महासंघमा आबद्ध ४०० वटा सदस्य संस्थाहरू मध्ये न्यून सदस्य संस्था मात्र नवीकरण भएको र सदस्य संस्थाबाट समेत समय थप गर्न माग भएको हुँदा मिति २०८०/१२/२७ र मिति २०८१/०२/०८ गतेको कार्य सम्पादन समितिको निर्णय भई मिति २०८१/०३/०७ र ८ गते गर्ने गरी साधारण सभा तोकिएको ब्यहोरा जानकारी गराइन्छ ।
साथै २०८०/१२/२७ गतेको महासंघको वेबसाइटमा सूचना प्रकाशित गरी संस्था आबद्धता पुन आबद्धता र नवीकरण गर्न २०८१/०१/१५ र २०८१/०२/२१ मा आबद्धता संस्थाबाट प्रतिनिधि समेत माग गरिएकोमा र देश भरी भएको मौसम प्रतिकुलताका कारण साधारण सभा स्थगित भएकोमा सात वटै प्रदेशलाई मिति २०८१/०४/२५ मा पुन भदौ मसान्त सम्म पत्राचार समेत गरी सदस्यता नवीकरण तथा आबद्धता कार्यविधि २०७३ बमोजिम सदस्यता नवीकरण र आबद्धता गर्न पत्राचार गरिएको समेत जानकारी गराउँदै मिति २०८१/०९/१२ र १३ गते साधारण सभा गर्ने निर्णय भए बमोजिम राष्ट्रिय अपाङ्ग महासंघ नेपालको विधान २०५० को दफा ११ (१)(क) को व्यवस्था बमोजिम प्रतिनिधि पठाउन समेत जानकारी गराइन्छ । साथै प्रतिनिधिको नामावली मिति २०८१/०९/०५ गते संघीय कार्यालयमा पठाउनुहुन जानकारी गराइन्छ । साधारण सभाका लागि तपसिल बमोजिमका एजेन्डाहरू समेत छलफल हुने भएकोले अन्तिम पटकका लागि यो सूचना प्रकाशित गरिएको छ ।

प्रस्तावित एजेन्डा
१) क) प्रगति प्रतिवेदन सम्बन्धमा ।
ख) भावी कार्य योजना सम्बन्धमा ।
२) क) आर्थिक प्रगति प्रतिवेदन सम्बन्धमा ।
ख) अनुमानित बजेट सम्बन्धमा ।
३) विधान संशोधन सम्बन्धमा ।
४) लेखा परीक्षकको नियुक्ति सम्बन्धमा ।

नोट: साधारण सभामा सहभागी हुने प्रतिनिधिको विवरण यसैसाथ संलग्न गरिएको फारममा भरेर प्रदेश कार्यालयमा मिति २०८१/०९/०५ सम्ममा पठाउनुपर्नेछ ।

………………
सुगम भट्टराई
महासचिव

प्रतिनिधी फारम यहाँबाट डाउनलोड गर्नुहोस् ।

यस सि.आर.पि. डि अनुगमनको लागि सि.आर.पि. डि अनुगमन औजार (Tools) निर्माण कार्य देखि तालिम प्रदान गर्न र अनुगमनको लागि अनुगमन समुह परिचालन गर्न महासंघले क्रमबद्ब योजना बनाएको छ । सि.आर.पि. डि अनुगमन गर्नुको मुख्य उद्देश्य सि.आर.पि. डि कार्यावन्यनको अवस्था र खाडल पहिचान गर्न र सि.आर.पि. डि को प्रभावकारी कार्यवन्यन गर्न र गराउन राज्य पक्षलाई सघाउनु रहेको छ । अपाङ्गता भएका व्यक्तिको समावेशीताको लागि नेपाल सरकारले केही प्रयास गरेता पनि सि.आर.पि. डि कार्यावन्यनलाई थप प्रभावकारी गर्न राष्ट्रिय अपाङ्ग महासँघ- नेपाल द्वारा सञ्चालित “समावेशीकरणको लागि कृयाशिलता” नामक परियोजना अन्तरगत सि. आर. पि. डि. अनुगमनका लागि प्राविधिक समुहले सि.आर.पि.डि अनुगमन औजार (Tools) को मस्यौदा निर्माण गरेको छ । यस मस्यौदालाई अन्तिम रुप दिन महासंघले सि पृष्ठपोषण कार्यशाला २५ जुलाई २०२२ (तपसिल साउन ९ , २०७९) मा हार्दिक होटल, बागबजार काठमाडौंमा आयोजना गरेको थियो।

यस कार्यक्रममा महासंघको संघीय कार्य सम्पादन समिति, अपाङ्गता भएका व्यक्तिहरुको वर्गिय संस्थाको प्रतिनिधि, सि.आर.पि. डि समिति, संघीय क्षमता अभिबृद्धि कार्यदल लगायत परीयोजना संचालन समिति गरी जम्मा ४५ ( महिला १९ ,पुरुष २६, अपाङ्गतम भएका व्यक्ति ३३ र अपाङ्गता नभएका व्यक्ति १२) जना सहभागि हुनु भएको थियो । यस सि.आर.पि. डि अनुगमन औजार (Tools) को मस्यौदा पृष्ठपोषण कार्यशालामा सहभागी सम्पुर्णको सक्रिय सहभागिता रहेको थियो भने सबैजनाले उक्त औजारमा पृष्ठपोषणहरु दिनु भएको थियो । त्तपश्चात, अबको अर्को प्रकृयालाई सघाउन यस कार्यशालाबाट आएका पृष्ठपोषणहरुमा ध्यान गर्दै महासंघले सि.आर.पि. डि अनुगमन औजार (Tools)को अन्तिम रुप दिने र संघ तथा प्रदेशको लागि अध्ययन गर्न तथा प्रयोग गर्न र प्रभावकारी बनाउने प्रतिबद्धताका साथ कार्यशाला सफलता पुर्वक सम्पन्न भएको थियो ।

केही फोटोहरुः

शान्तिधाम फाउन्डेशन, भुवनेश्वर, भारतद्वारा प्रस्तुत झूम इन्टरनेशनल प्रतियोगिता सन् २०२२-२०२३ का लागि विभिन्न ठाउँहरुबाट अपाङ्गता भएका व्यक्तिहरू प्रतियोगितामा भाग लिन अन्तर्राष्ट्रिय प्लेटफर्मको अवसर प्रदान गर्न रहेको छ।

राष्ट्रिय अपाङ्ग महासंघ नेपालले, शान्तिधाम फाउन्डेशन द्धारा प्राप्त जानकारीअनुसार झूम इन्टरनेशनलले “अन्तर्राष्ट्रिय स्तरको प्रतिभा खोज” गर्न अन्तर्राष्ट्रिय प्रतियोगिताको आयोजना गर्न लागिरहेको छ। यस प्रतियोगितामा नेपालबाट ईच्‍छुक अपाङ्गता भएका व्याक्तिहरुले आफुमा भएका वा लुकेका प्रतिभाहरुलाई अन्तर्राष्ट्रिय प्लेटफर्ममा विश्वव्यापी रूपमा प्रदर्शन गर्न र वृद्धि गर्न यस (झूम इन्टरनेशनल प्रतियोगिता) शान्तिधाम फाउन्डेशन मार्फत अवसर प्राप्त गर्न सक्ने छन् ।

उक्त कार्यक्रममा नेपालबाट ईच्छुक अपाङ्गता भएका व्याक्तिहरुले झूम इन्टरनेशनल प्रतियोगितामा भाग लिनका लागि आफ्नो प्रतिभाहरु (जस्तै नृत्य, गीत, चित्रकला, अभिनय, मिमिक्री, एन्करिङ) प्रर्दशन गर्ने र सहभागि हुन चाहेमा आफ्नो विवरणहरु टिपाउन सक्नुहनेछ। आफ्नो विवरणहरु टिपाउनका लागि १५ जुन, २०२२ (असार १ गते,२०७९) सम्ममा आवेदन दिई सक्नु पर्नेछ।

झूम इन्टरनेशनल प्रतियोगितामा सहभागि हुने प्रतिभाहरुको कला विभिन्न सामाजिक सञ्जालहरू (फेसबुक, इन्स्टाग्राम, युट्युब आदि) मार्फत प्रचार गरिनेछ। तसर्थ, अपाङ्गता भएका व्याक्तिहरुको अन्तरनिहित प्रतिभाहरुको प्रस्फुटन स्वतन्त्रताको महसुश गराउन र आत्मविश्वास बढाउन सहयोग गर्नछ। राष्ट्रिय अपाङ्गता महासंघ नेपाल र झूम इन्टरनेशनल यस मेगा इभेन्टमा अपाङ्गता भएका व्याक्तिहरु सहभागी भई आफ्नो प्रतिभा प्रदर्शन गर्न उनिहरुका अभिभावकहरुले प्रोत्साहित गर्न अनुरोध गर्दछ।

प्रतियोगितामा सहभागि हुनका लागि मापदण्डहरु
१. उम्मेदवारहरूले दिइएको ढाँचामा आफ्नो नाम दर्ता गर्नुपर्छ।
२. उम्मेदवारहरुले आफ्नो परिचय र अपाङ्गता प्रमाणपत्र संलग्न गर्नुपर्नेछ।
३. अपाङ्गता परीचय पत्र अनिवार्य ल्याउने।
४. उम्मेदवारले आफ्नो प्रतिभालाई उच्च रिजोल्युसन क्यामेरा (high resolution camera) मा २ देखि ३ मिनेटको भिडियो खिचेर jhoominternational@gmail.com वा whatsapp मा ९१-७७४९९२२८८८ मा पठाउनु पर्ने हुन्छ।
५. उम्मेदवारहरूलाई निर्णायक सदस्यहरूले मात्र छनोट गर्नेछन्।
६. निर्णायक सदस्यहरूले प्रत्यक समुहबाट १० जना उम्मेदवारहरु छनोट गर्नेछ।
प्रतिस्पर्धाका लागि भारतमा आउने छन्।
७. प्रत्येक समूहबाट प्रथम विजेता उम्मेदवारले अवार्ड सेरीमोनिमा (Award Ceremony) समारोमा १३ नोभेम्बर २०२२ प्रदर्शन गर्ने मौका पाउने छन्। .
८. विजेताले प्रमुख अतिथि र अन्य प्रतिष्ठित अतिथिहरुबाट ट्रफी, प्रमाणपत्र सहित आकर्षक पुरस्कार प्राप्त गर्नेछन्।
९. सबै दर्ता भएका उम्मेदवारहरूले विधुतिय माध्यबाट सहभागि दर्ता भएको प्रमाणपत्र पाउनेछन्।
१०. निर्णायक सदस्यहरूबाट आएको निर्णय नै अन्तिम निर्णय हुनेछ। यसमा उम्मेदवार वा निजको सम्बन्धित शिक्षक/अभिभावकले यसमा प्रश्न गर्ने अधिकार हुनेछैन।
११. छनोट भएका सहभागीहरूलाई उनिहरूको एक एस्कर्ट/अभिभावक सहित निमन्त्रणा गरीनेछ प्रतिस्पर्धा अवधि सम्म भारतमा खाने बस्ने व्यनवस्था गरिनेछ।
१२. आवास स्थानमा प्रवेश गर्ने समयमा प्रत्येक विद्यार्थी र उनिहरुको एस्कर्ट/शिक्षक/गाइडले आफ्नो परिचय पत्र प्रमाण पेश गर्नुपर्छ।
१३. संस्थाहरूको हकमा, पाँच सहभागीहरूको लागि एक एस्कर्टलाई अनुमति दिइनेछ।
१४. उम्मेदवारहरूले आफूलाई आवश्यक पर्ने सीप सामग्री, पोशाक र आवश्यक पर्नेहरू आभूशनहरु आफैले ल्याउनुपर्नेछ।
१५. १४ नोभेम्बर २०२२, दिउँसो १२:०० बजेपछि कुनै पनि उम्मेदवारलाई प्रदान गरिएको आवास स्थानमा बस्न दिइने छैन।
१६. रेलवे स्टेशन वा बस स्टप बाट स्थानीय ढुवानीको लागी रु. १०० /- भुक्तान गरीनेछ।
१७. भारतीय सहभागीहरू लागि र उनीहरूका एस्कर्टहरू सबै जनाका लागि विमान स्थल देखि आवास सम्म जाने आउनका लागि स्थानिय यातायातका लागि रु २००/- भुक्तानी गरिनेछ।
१८. अन्तर्राष्ट्रिय सहभागीहरूका लागि विमान स्थाल देखि आवास स्थल सम्म ल्याउने लाने सुविधा उपलब्ध गराइनेछ।
१९. सबै सहभागीहरू संगै उनिहरुको एस्कर्ट/शिक्षक/गाईड लाई खाजा, दिउँसोको खाना र बेलुकाको खानाको व्यवस्था गरिएको छ । उक्त खानाका लागि खाना कुपन द्वारा मात्र प्रदान गरीन्छ ।
२०. कुनै पनि आपतकालिन घटना अथवा स्तिथि आएमा MSJE, GOI निर्देशन द्वारा कार्यक्रममा ढिलाइ / स्थगित / रद्द गर्न सकिन्छ।

झुम इन्टरनेशनल प्रतिभा खोज सम्बन्धी जानकारीमूलक सामग्रीहरुः
REGISTRATION FORM
REGISTRATION FORM pdf
BROCHURE JHOOM INTERNATIONAL – (2022-23)

https://www.facebook.com/jhoomindia/
https://l.facebook.com/l.php?u=http%3A%2F%2Fwww.shantidhamfoundation.org%2F%3Ffbclid%3DIwAR23gaVv6Iscoei8TlsWVZIMpAQyJjwkxq3Wn2

Request for Expression of Interest (EOI) for Consultancy Support

KOSHISH, National Federation of the Disabled Nepal (NFDN) and Shovalaya Inclusion Society – Nepal (SISN) consortium partners have been implementing the project  “Accelerating Implementation of convention on the rights of person with disabilities (CRPD) and Promoting Psychosocial Well-being in Nepal in seven province for the situational analysis to identify the implementation status of CRPD in relation with rights of underrepresented disability groups (Autism, Intellectual disabilities, psychosocial disabilities, deaf-blind ) especially inter-section issues specially women, children, Dalit and indigenous in Nepal , develop a road map / way forward to accelerate the complete harmonization and implementation of CRPD for underrepresented disability groups by developing training manuals on CRPD and facilitate orientation on CRPD to member of parliaments, bureaucrats, Organization of People with Disabilities (OPDs) and Civil Society Organization (CSOs), broadcast radio program to sensitize on legal barriers faced by underrepresented disability groups and promotion of supported decision making, provide peer counseling . This consortium based project has been funded by Disabilities Rights Advocacy Fund (DRAF) where KOSHISH, NFDN and SISN are consortium partners and KOSHISH is led partner.

As the part of the activities, the project is seeking for a consultancy service from qualified individual or firm to conduct a situational analysis to know the current status of the person with psychosocial disabilities and underrepresented disability groups of seven provinces through the Key Informants Interview (KII), Focused group discussion (FGD) and data collection.

Interested, experienced and qualified individual or firms of same field are requested to submit an application with detail methodology, technical proposal and estimated budget along with the following documents hardcopy or through email by 28^th of April 2022 in the given address.

Expected Qualification of Consultant:

• Consultant will have at least Master’s degree sociology, management, \law/ psychology of social science or relevant field.
• Experience of qualitative and quantitative research, data collection, M&E and data analysis. Good understanding in disability issues, psychosocial disability, underrepresented disability group, diversity of disability and its different dynamic.
• Good knowledge and information on the disability specific national and international laws, regulations and commitment on disability rights.
• Experience of disability specific research and study.
• Good knowledge on the Convention on the Rights of Persons with Disabilities (CRPD), and experience of related works such as monitoring, training, orientation, article writing and so on.
• Knowledge on CRPD reporting process and general comments of CRPD committee.

Expected Skills of Consultant

• Good communicating skill with disability groups and high level government stakeholders.
• Good skills on designing research tools and good command in report writing in English and Nepali.
• Good computer skills on handling basic office packages, internet, email and searching engines.
• Good qualitative and quantitative data analysis skills
• Proven experience in training manual development and facilitation is highly preferred.

Tasks to be performed by the consultant

• Develop research tools and methodology to identify the status of underrepresented disability group.
• Support the project team to select the data collectors
• Collect the data and information on the current status of underrepresented disability groups using the agreed tools from provinces.
• Conduct individual interviews, Focused Group Discussion (FGD) and Key Informants Interview (KII) with selected respondents and stakeholders.
• Review the existing literature, reports, articles and publication on disability or underrepresented disability group.
• Review the legal frameworks related to disability from CRPD perspective.
• Prepare an analytical report on the status of underrepresented disability groups in Nepali Language.
• Present the report among stakeholders and collect feedback.
• Incorporate feedback, finalize the report and submit to NFDN and Project Steering Committee.

Required Documents from Individuals or Firms;

Required documents from Individuals:

• Cover Letter
• Financial proposal
• Technical proposal with methodological design of work including work plan, and quality assurance mechanism.
• The proposal should have annexed updated bio-data of the assignment team member/s.
• VAT Registration Certificate, compulsory.

Required documents from Firms; 

• Cover Letter in letterhead.
• Company’s profile including its working experience in the relevant field
• Financial proposal
• Technical proposal with methodological design of work including work plan, and quality assurance mechanism
• The document should have annexed bio-data of the assignment team member/s.
• Firm Registration & latest renewal certificate
• Copy of VAT Registration Certificate
• Latest Tax clearance certificate

How to submit

Interested individuals and firms can submit their proposal with all required documents mentioned above in the following address.

admin@nfdn.org.np

with cc to rashmita.tamang@koshishnepal.org

Deadline for submission: 27^th April 2022

Office Address

Head office: Vrikutimandap, Kathmandu, Phone: 014231159
Project office: Ratopul , Kathmandu
Phone Number: 014487341

उक्त दुई दिवसीय कार्यशाला राष्ट्रिय अपाङ्ग महासंघ नेपाल र राष्ट्रिय मानव अधिकार आयोगको आयोजना तथा सिबिएम ग्लोबलसँगको साझेदारीमा “हामीलाई पनि समावेश गर” नामक परियोजना अन्तगर्त सम्पन्न भएको थियो । कार्यशालामा महासंघको महासचिव राजु बस्नेतज्यूले सम्पूर्ण सहभागीहरुलाई स्वागत गर्नुहुदैँ अपाङ्गता भएका व्यक्तिहरुको नीति तथा कानुनहरुमा समावेशीतामा अझै ध्यान दिनुपर्ने बताउनुहुदैँ नेपाल सरकारलाई न्यायमा पहुँचका अवरोधहरु तथा अबको दिनमा सरोकारवाला निकायहरुले गर्नुपर्ने पहलहरु सहितको अनुसन्धान गरी नेपाल सरकारलाई सुझाव तथा सिफारिस दिन महत्वपूर्ण भूमिका रहनेमा विश्वस्त हुनुभएको बताउनु भयो । यसै गरी आयोगका सह-सचिव नवराज सापकोटा ज्यूले कार्यक्रमको सफलताको कामना तथा यस अनुसन्धानको कार्यमा आयोग र महासंघ बीच निरन्तर सहकार्यको पृष्ठभूमी राख्नुहुदैँ यस अनुसन्धानबाट प्राप्त सुझाव तथा सिफारिसहरु आयोगकै तर्फबाट नेपाल सरकारलाई सिफारिस समेत गरिने प्रतिबद्धता दिनुभयो । आफ्नो कुरा थप गर्नुहुदैँ आगामी दिनमा पनि महासंघसँग सबै अपाङ्गता भएका व्यक्तिहरुको मानव अधिकार प्रवर्धन तथा पहुँचयुक्तताको सुनिश्चितताको लागि  दिगो रुपमा निरन्तर समन्वय तथा सहकार्य गर्ने बताउनु भयो ।

२० जना (पुरुष ९ र ११ महिला) को सहभागिता रहेको कार्यशालामा कपिल अर्यालज्यूले प्रमुख सहजकर्ताको रुपमा सहजीकरण गर्नुभएको थियो । उहाँले अपाङ्गता भएका ब्यक्तिहरुको लागि न्यायिक प्रणाली (प्रहरी, अदालत तथा जेल/थुना) को पहुँचमा आईपर्ने अवरोधहरू पहिचान सम्बन्धी सहभागितामुलक अनुसन्धान पद्दतिको परिचय, अध्ययन तथा अनुसन्धानका विधि, प्रकृया तथा  क्षेत्र, चेकलिष्ट तयारीको लागि समुहकार्य (FGD,KII, Observations), लक्षित समुह छलफल (FGD) प्रश्नावली तयारी, अन्तरवार्ता (KII) प्रश्नावली तयारी, अवलोकण(Observations) प्रश्नावली तयारी, अध्ययन तथा अनुसन्धानका मूल्य, मान्यता तथा सीमाहरुका बारेमा सहजीकरण गर्नुभएको थियो । महासंघको प्रशासकीय प्रमुख मनिष प्रसाईँ ज्यूले अनुसन्धानकर्ताहरुले ध्यान दिनुपर्ने कुराहरुलाई प्रस्तुत गर्नुहुदै सम्पूर्ण अनुसन्धानकर्ताहरुलाई शुभकामना सहित कार्यशालाको समापन गर्नुभयो ।

केही तस्वीरहरुः

तीन वटै नगरपालिकाहरुले अभिमुखीकरण पश्चात निम्न निर्णयहरु गरेका छन्:

तानसेन नगरपालिकाः

• तानसेन नगरपालिकामा अपाङ्गता समन्वय समितिको गठन भएको छ ।
• तानसेन नगरपालिकाले दृष्टिविहिन अपाङ्गता भएका व्यक्तिहरुको लागि आर्थिक वर्ष २०७८/७९ को बजेट पुस्तिकाको साराशं अर्थात् मूलभूल कुराहरुलाई नगरपालिकाहरुकै पहिलो पल्ट ब्रेल लिपिमा छपाई गरेको छ
• अपाङ्गता भएका व्यक्तिहरुको परिचय पत्र वितरण प्रणालीलाई प्रभावकारी बनाउने प्रतिबद्धता जनाउनु भएको छ ।
• अपाङ्गता हेल्प डेक्स स्थापना तथा नगरपालिकाका नीति, कार्यक्रम तथा बजेटलाई अपाङ्ता मैत्री बनाउने
• अस्पताल जाँदा ५०० उपलब्ध गराउने निर्णय कार्यान्वयन तथा प्रभावकारी बनाउने
• पालिकाको को युवा तथा महिला स्वरोजगार कार्यक्रममा अपाङ्गता तथा उनिहरूको घर परिवार गरि कम्तिमा १० ब्यक्ति वा परिवार लाइ समेट्ने ।
• उपमेयर कप अपाङ्गता भएका ब्यक्तिहरूको खेलकुद कार्यक्रम आयोजना गर्ने  ।
• नगर क्षेत्रमा निर्माणहुने सार्वजनिक तथा सरकारि पुर्वाधार निर्माणमा अनिवार्य अपाङ्गता मैत्रि बनउने ।
• साहयक सामग्रीको आवश्यकता पहिचान र नापजाँच सहितको वितरण प्रणालीको विकास गर्ने ।
• नगरपालिकाका महत्वपुर्ण सूचनाहरू लाइ अपाङ्गतामैत्री बनाई प्रकाशन तथा प्रशारण गराउने ।
• अपाङ्गता भएका बालबालिकाहरुको शिक्षामा पहुँच अभिवद्धि गर्ने

दमक नगरपालिकाः

• सहिद बन वाटिका सर्वमान्य सिद्धान्तबाट सबैको लागि पहुँचयुक्त बनाउने जुन नगरपालिकामा छलफल भइ पारित समेत भइसकेको छ ।
• शिक्षा सम्बन्धी कार्यक्रम तथा बजेटको समय समयमा अनुगमन तथा मूल्याङ्कन गरिनेछ ।
• अपाङ्गता समावेशी बनाउन प्राथमिकताका साथ निरन्तर काम गर्दै जाने र सहायता कक्षलाई पहुँचयुक्त बनाउन थप पहल गरिने छ ।
• स्वास्थ्य बिमा सूरु भइ सकेको र सोको जानकरी सबैलाई पहुँचयुक्त बनाउन प्रतिबद्ध भएको ।

भिमेश्वर नगरपालिकाः

• सबै रातो कार्ड लिनुभएको अपाङ्गता भएका व्यक्तिहरुलाई सहयोगी सेवाको व्यवस्था भएको र थप आवश्यकता भएको खण्डमा पहल पनि गरिने छ ।
• सरोकारवालाहरुलाई  अपाङ्गता सम्बन्धी अभिमुखीकरण कार्यक्रम आयोजना गरिने छ ।
• आवश्यकता भेटघाट कक्षहरु अनुरुप सहज बनाउन पहल गरिने छ ।
• स्वास्थ्य बिमा कार्यक्रम संचालन भएको छ र सो कार्यक्रमलाई सबै अपाङ्गता भएका व्यक्तिहरुलाई पहुँचयुक्त सूचित गराउने छ ।
• जोखिम हन्तारण कार्यविधि नौ वटा वडाहरुमा जाने योजना रहेको र सोमा अपाङ्गता भएका व्यक्तिहरुलाई पनि समावेश गराइने छ ।
• रोजगारीमूलक प्रधानमन्त्री रोजगारी कार्यक्रम तथा सहरी शासक जीविकोपार्जन कार्यक्रम भइरहेको र सोलाई प्रभावकारी बनाइने छ ।
• आवसिय सुविधा चाहिने अपाङ्गता भएका विद्यार्थीहरुको तथ्याङ्क राख्न अपाङ्गता भएका संस्थाहरुसँग समन्वय गरिने छ ।
• पालिकाको कार्यक्रम तथा बजेट रेकर्ड गरी दृष्टिविहिन अपाङ्गता भएका व्यक्तिहरुको लागि सहज बनाइ प्रदान गर्ने छ । साथै ब्रेल लिपिमा पनि छपाइ गरिने छ र यसको लागि समन्वय गरिनेछ ।
• स्थानीय तहमा भएको बजेट तथा कार्यक्रम बमोजिम कार्यान्वयन प्रभावकारी बनाइने छ ।
• आर्थिक सेवा व्यवस्था भएको र थप प्रभावकारी बनाउन समन्वय गरिनेछ ।

तालिममा सहभागिहरुबीच जीवनको खेलको माध्यमबाट अपाङ्गता प्रकारको जानकारी सहित अपाङ्गता भएका व्यक्तिहरुले जन्मदेखि विभिन्न समयखण्डमा भोग्नु परेको बहिष्करण र विभेदलाई जीवनको खेलको माध्यमबाट समबुझाई गरिएको थियो । समावेशी शिक्षा र विषेश शिक्षाको भिन्नता, अपाङ्गता भएका व्यक्तिहरु/बालबालिकाहरु बहिष्करणमा कसरी र किन परेको छ ?, समावेशीताको अवधारणा तथा आयामहरु, नेपालमा समावेशी शिक्षाको व्यवस्था, समावेशी शिक्षाका राष्ट्रिय तथा अन्तराष्ट्रिय ऐन नीति तथा कार्यक्रम, नेपालमा समावेशी शिक्षाको विद्यामान अवस्था, अवसर तथा चुनौतिहरु (अपाङ्गताको प्रकार तथा सोमा समावेशी शिक्षामा पहुँच), समुदाय, विद्यालय र कक्षाकोठामा अपाङ्गता भएका बालबालिकाहरुको भोगाइ तथा चुनौति र व्यवस्थापनका रणनीतिहरु लगायत विभिन्न विषयहरुमा प्रस्तुतिकरण, प्रश्न उत्तर, समूह कार्य, खेल र भूमिका निर्वाह तथा प्रवचन लगायतका विधिहरु सहित तालिममा महासंघका पदाधिकारीहरुः उपाध्यक्ष रमा ढकाल, महासचिव राजु बस्नेत र कोषाध्यक्ष केपी अधिकारी ज्यूले सहजकर्ताको भुमिका निवार्ह गर्नुभएको थियो ।

अपाङगता भएका व्यक्तिहरु तथा बालबालिकाहरुलाई शिक्षा सहज रुपमा प्राप्त गर्नमा विभिन्न अवरोधहरुको सामना गर्नुपरिरहेको सहभागीहरुले समूह छलफलमा बताउनु भयो । अपाङ्गता भएका बालबालिकाहरु अरु भन्दा भिन्न हुने र उनीहरुको आवश्यकताहरु फरक फरक हुने हुनाले अलगै राखेर शिक्षा दिनुपर्छ भन्ने पुरातनवादी सोच एक तर्फ अझै विद्यमान रहेको छ भने भौतिक तथा शैक्षिक प्रणाली सबै बालबालिकाहरुलाई सहज र पहुँचयुक्त नभएको हुनाले संविधानले परिकल्पना गरेको समावेशी  शिक्षा लागू हुन नसकेको अवस्था  रहेको निष्कर्ष आएको छ । यसले अपाङ्गता भएका बालबालिकाहरुलाई समाजबाट अलग गरिदिन्छ र समाजसँगै हुर्कने, बढ्ने, पढ्ने एवं सँगसँगै प्रतिस्पर्धी बन्ने अवसरबाट वञ्चित गर्छ । अवसर पाएमा र सबैलाई समतामूलक पहुँचयुक्त वातावरणमा सबै बालबालिकाहरुले पढ्न र सिक्न सक्छन् भन्ने मान्यताका साथ समावेशी शिक्षाले अरु थप बहिष्करण हुनबाट रोक्छ । विविध वर्ग, क्षेत्र, लिङ्ग, क्षमता, आर्थिक-समाजिक परिवेशका बालबालिकाहरुलाई सँगसँगै पढ्ने र सिक्ने वातावरण प्रदान गर्ने सके एकले अर्काबाट सिक्ने मौका पाउँछन् र एकले अर्काको सम्मान र कदर गर्न पनि सिक्छन् ।

तालिममा लिइएका केही तस्विरहरुः

लामो समय पछि ‘हामीलाई पनि समावेश गर’ परियोजना कार्यान्वयनको लागी दुई-दिने अभीमुखिकरण कार्यक्रम बागमती प्रदेशको राजाधानी हेटौंडामा भौतिक रुपमा संचालन भएको छ । यस परियोजना थप ४ प्रदेशमा ((प्रदेश २, बागमती, लुम्बिनी र सुदूरपश्चिम ) कार्यान्वयन हुने भएकाले यस अभीमुखिकरण कार्यक्रम आयोजना गरिएको हो ।  यसबाहेक, यो कार्यक्रम, टोलीको परियोजनामा समान बुझाई कायम गर्न, नयाँ कर्मचारीसँग परिचित हुन र NFDN को काम गर्ने तरिका बुझ्ने र कार्यसूचीमा प्रभावकारी ढंगले काम गर्न सक्षम हुने अवसर थियो । अन्तरक्रियात्मक अभ्यासको माध्यमबाट परियोजना टोलीले पहुँचयुक्तता, न्यायमा पहुँच र खन्डिकृत तथ्यान्कको प्रमुख क्षेत्रहरुमा छलफल गरेका थिए ।

After a long time NFDN was able to conduct a two-day physical orientation program for the implementation of the project, Include us, in four additional provinces (Province 2, Bagmati, Lumbini and SudurPaschim provinces). On 20 and 21 September, the orientation was held at Hetauda, the capital of Bagmati Province with representation from each of the NFDN seven province offices. Total 33 participants with 20 males and 13 females were part of the program. This was carried to ensure all of us are on the same page of understanding. In addition, it was an opportunity to get to know each other better, understand NFDN working modalities and become able to work on the common agenda effectively. Through a series of meaningful conversations and interactive exercises, the ‘Include us’ project team discussed on the key areas of accessibility, access to justice and disaggregated data. And the team looks forward to contributing to the disability movement by working on the above-mentioned agenda along with OPDs.

सामाजिक विकास समिति अध्यक्ष माननिय देवी ओलीले भन्नुभयो, “अपाङ्गता भएका व्यक्तिहरुको संवेदनशीलता हामीले बुझेका छौ तर सरकार भर्खर तिन बर्षमै हिडिरहदा अपेक्षानुरुप सबैलाई समेट्न नसकेको सहि हो, हामीले छुट्टाईएका बजेट कार्यक्रम कसरी दिगो हुनसक्छन् हामी सहकार्य गर्दै जानुपर्छ । तथ्याङको लागि २०७८ को नतिजा कुर्नेपर्ने हुन्छ ।अबका विधेयकका मस्यौदाहरुमा पनि हामी सिधा सहकार्य गर्नेछौ”।

कार्यक्रममा कर्णाली प्रदेशसभाका बिभिन्न विषयगत समितिहरुका १० जना प्रदेशसभा सदस्यको सहभागिता रहेको थियो। राष्ट्रिय अपाङ्ग महासंघ नेपालको तर्फबाट संघिय महासचिव राजु बस्नेतले प्रस्तुतिकरण गर्नु भएको थियो ।